Szukana fraza: [Streszczenie = "Celem artykułu jest zatem analiza różnych elementów kultury organizacyjnych, które przewijają się w różnych koncepcjach kultury. Jest to problem istotny z punktu widzenia teorii i praktyki zarządzania organizacjami ponieważ, to właśnie poprzez badania i kształtowanie składników kultury można nią zarządzać, lub chociażby wywierać na nią wpływ. W artykule poddano analizie zróżnicowane elementy kultury organizacyjnej, które mogą być identyfikowane w badaniach empirycznych. Wyróżniono 13 różnych rodzajów składników kulturowych, począwszy od wartości, aż do subkultur organizacyjnych."]